| La
Adaptabilidad |
Cuando una persona tiene la posibilidad de llegar a modificar
la propia conducta para alcanzar ciertos objetivos en
la vida o cuando surgen dificultades, nos encontramos
con una actitud adaptable.
La adaptabilidad le permite a la persona poder integrarse
de manera más natural y espontánea a diferentes
situaciones de cambio laboral.
La adaptabilidad es una predisposición organizada
por medio de la experiencia que ejerce una influencia
dinámica en la respuesta del individuo a todos
las situaciones con los que se relaciona.

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| El
aprendizaje en la organización |
El estudio del grafismo forma parte de una herramienta
importante en el aprendizaje de la persona en el seno
de una organización.
En el plano de la organización, el acto mismo de
formación es parte del ciclo más amplio
por el que las organizaciones aprenden y se desarrollan.
El ciclo empieza con la identificación y el establecimiento
de objetivos para la formación de la persona en
el puesto de trabajo.
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Comenzamos
a recibir la newsletter del instituto de Ciencias del
Grafismo de España que proporciona importante
información acerca de estos temas.
Asimismo la Universidad Autónoma de Barcelona
nos ha hecho llegar datos importantes de grafología
universitaria emitida por la coordinación de
dicha casa de estudios.
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Un
buen grupo es mejor que un grupo espectacular. Cuando
los líderes se convierten en superestrellas, el
maestro apaga su enseñanza. |
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El Tao de los Líderes |
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La Adaptabilidad |
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El aprendizaje
en la organización |
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| Nivel
de Rendimiento |
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Podemos decir que para determinar si una persona presenta
buen nivel de actividad en el orden laboral, debemos tener
en cuenta que la Grafología como herramienta brinda
una serie de datos interesantes.
Para que exista buena productividad, la persona debe tener
organización del tiempo y también regulación
de sus esfuerzos.
Esto lleva a la persona a tener objetivos claros acerca de
las metas a conseguir, aspecto este que se observa en los
planteamientos y en los criterios que pone en práctica.
Esto es válido tanto para trabajos mentales como manuales.
Las escrituras mostrarán trazos fuertes y bien formados
que indicarán vitalidad y energía
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| Rasgos
que deben observarse en selección ante necesidades de
rendimiento motriz. |
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Escrituras limpias donde existen
trazos angulosos y curvos.
• Las letras r y s
son adecuadas
para observar estas
características sobre todo en
trabajadores operativos.
• La distribución del escrito
dentro del papel suele ser
ordenado con buen grado de
coherencia.
• Siempre se debe tener presente
el nivel de conocimientos
adquiridos.
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