| Aspectos
Destacables de la Persona en el ambito Laboral |
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En general una persona tiene un aspecto laboral más
o menos amplios, es decir, está capacitada para
realizar una serie de funciones profesionales en las
que se puede desenvolver con más soltura y mejor
rendimiento.
Tener un buen rendimiento en el trabajo exige primero
una buena disposición y luego una serie de cualidades
como la organización del tiempo.
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| Las
Comunicaciones |
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No debe hablarse, no debe escribirse, sino con fines
de instrucción. Pero, si acontece que se complace,
no hay de qué arrepentirse por eso, si sirve
para insinuar y hacer que se reciban las verdades que
deben instruir.
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Lo
que cambiará tu vida no será el saber más,
sino las decisiones que tomes y las acciones que emprendas.
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A.
Robbins |
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La Grafología
en los Recursos Humanos |
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El Orden en la
Escritura |
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Actualmente nos encontramos dictando un curso de grafología
laboral en conjunto con Herramientas Gerenciales.
El mismo tiene como finalidad capacitar a los alumnos
en el manejo de la técnica grafológica.
El próximo año este curso será dictado
nuevamente. |
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Importancia del trabajo estimulante |
El proceso de crecimiento implica que el trabajador acepte cada
vez mayor incitación y autonomía y se haga más
independiente.
Los que no tienen estas oportunidades – y en especial
los que no pueden expresarse en forma significativa por medio
del trabajo- nunca llegan a la madurez psicológica. Puesto
que el hombre por término medio pasa la tercera parte
de su vida activa en el trabajo. Si el empleo no le ofrece estímulos
y autonomía, puede verse frustrado, y las consecuencias
son costosas tanto para él mismo como para la organización.
Análisis en la escritura para desarrollar capacidades
en los empleados
• Dificultad
en identificar los recursos adecuados.
• Necesidad de adaptación a presiones diferentes.
•
Falta de compromiso por parte de Jefes y Gerentes.
• Como establecer
habilidades y competencias.
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